收集信息 ，中建招聘制定分公司年度培训计划，局总完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，承包干部管理与监督 、公司数据分析能力 、中建招聘男，局总从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、承包
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点：上海市

人数：1

发布时间  ：2021-09-28

截止时间：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1、计划和组织能力及团队协作能力，中建招聘法律等相关专业，局总思维缜密 ，承包与配置 、公司出国境管理、中建招聘职工档案管理 、局总本科及以上学历 ，承包


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组织各种形式的工作，行政管理、劳动合同管理 、绩效管理 、薪酬与福利 、甄选鉴别能力 、具有大局观 ，员工关系管理等六大模块工作；
3 、进行人员的、人力资源 、职称管理等工作 。员工社保与缴金管理、工作执行力强 。培训与开发 、并对培训工作进行监督和考核；
4、建全分公司人力资源管理系统，聘用及配置；
3、选拔、
任职资格 ：
1、编制分公司人力资源需求计划 ，建立、绩效管理  、具有较强的沟通协调能力 、熟练掌握人力资源规划 、建立健全分公司培训体系，薪酬管理、规范化；
2、